უზბეკეთის ეკონომიკური მაჩვენებლები სწრაფად იზრდება. მიუხედავად ამისა, ამ ქვეყანაში მოსახლეობის შემოსავალი გაცილებით დაბალია, ვიდრე მაღალგანვითარებულ ქვეყნებში. ასევე, ქვეყნის სხვადასხვა რეგიონში საშუალო ხელფასის მაჩვენებლები ბევრად ჩამორჩება რუსეთის ფედერაციის მაცხოვრებლების შემოსავლებს. უზბეკებს ფულის დაზოგვა უწევთ ძირითადი საჭიროებების დასაკმაყოფილებლად სახსრების გულდასმით გამოყოფით.
სახელმწიფო ხელმძღვანელობა რეგულარულად იღებს ზომებს მოსახლეობის სიღარიბისგან დასაცავად, ეტაპობრივად ზრდის მინიმალური ხელფასის, ასევე სოციალური შეღავათებით. 2018 წელს უზბეკეთში მინიმალური ხელფასი კიდევ ერთხელ გაიზარდა. მოდით უფრო დეტალურად განვიხილოთ დღეს მოსახლეობის მინიმალური შემოსავლის ზომა, ისევე როგორც საშუალო ხელფასის ზომა რუსეთის ფედერაციის სხვადასხვა რეგიონში.
ბოლო ცვლილებები
თუ უნდა იცოდეთ რა არის მინიმალურიხელფასი უზბეკეთში, ღირს გადახედოთ კანონმდებლობის უახლეს ცვლილებებს. 2018 წლის 13 ოქტომბერს უზბეკეთის პრეზიდენტმა ხელი მოაწერა კიდევ ერთ კანონს, რომელიც არეგულირებს მინიმალური ხელფასისა და სხვა სოციალური შეღავათების ოდენობას. წელს უზბეკეთში ხელფასი გაორმაგდა. ზრდა განხორციელდა როგორც ინფლაციის გამო მოსახლეობის შემოსავლების შემცირების კომპენსაციის, ასევე ქვეყანაში ცხოვრების ხარისხის გასაუმჯობესებლად. შემდეგი რიცხვები ამჟამად აქტუალურია:
- 202 730 სუმი – მინიმალური თვიური ხელფასი;
- 396 500 სუმი - ბავშვობიდან შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა მინიმალური ყოველთვიური პენსიისა და შეღავათების ოდენობა;
- 243 300 სუმი - არასაკმარისი სამუშაო გამოცდილების მქონე შეზღუდული შესაძლებლობის მქონე პირთა მინიმალური შემწეობის ოდენობა.
აღსანიშნავია, რომ უზბეკეთში წელს 1 მინიმალური ხელფასი თვეში 149,775 ათასი სუმი იყო. ბოლო ზრდამ მინიმალური ხელფასი 25%-ით გაზარდა. უცხოურ ვალუტაში ინფლაციის პროცესების გამო ქვეყნის მოსახლეობის შემოსავალი უმნიშვნელოდ გაიზარდა..
როგორ მუშაობს ხელფასის ზრდა
უზბეკეთში მინიმალური ხელფასი სახელმწიფო საწარმოების თანამშრომლებისთვის სახელმწიფო ბიუჯეტიდან დაფინანსდება. რესპუბლიკის პრეზიდენტის ბრძანებულებით საბიუჯეტო ორგანიზაციების თანამშრომელთა ხელფასების გადაანგარიშების წესი ახალი საკანონმდებლო მოთხოვნებით განისაზღვრა. ეს გახდა გარანტი იმისა, რომ სახელმწიფო საწარმოების თითოეულმა თანამშრომელმა დროულად მიიღო დაწინაურება.
ახალი კანონიძალაში შევიდა მიმდინარე წლის 1 ნოემბრიდან. ამ დროისთვის კერძო საწარმოების ხელმძღვანელებმა ხელფასები უშეცდომოდ უნდა გადაითვალონ. პენსიონერებისთვის, სტუდენტებისთვის, ინვალიდებისთვის და მოსახლეობის სხვა ფინანსურად დაუცველი კატეგორიისთვის შეღავათების გაზრდა განხორციელდება უზბეკეთის ფინანსთა სამინისტროს იურისდიქციაში მყოფი საპენსიო ფონდის რესურსების ხარჯზე..
მინიმალური ხელფასი კერძო საწარმოებში
უზბეკეთის პრეზიდენტის ი. კარიმოვის 2018 წლის 13 ოქტომბრის ბრძანებულებით, უზბეკეთში მინიმალური ხელფასი უნდა გაიზარდოს არა მხოლოდ საჯარო სექტორის დასაქმებულებისთვის, არამედ თვითმმართველობის უზრუნველყოფის საწარმოებისთვისაც. მეწარმეებს ეკრძალებათ კანონით დადგენილი ვადების დარღვევა. 1 ნოემბრიდან ხელფასები ხელახლა უნდა დაითვალოს, ხოლო ზრდისთვის თანხის მიღება შესაძლებელია შემდეგი ღონისძიებების განხორციელებით:
- შემცირება წარმოების ხარჯები;
- წარმოების ეფექტურობის გაუმჯობესება;
- ორგანიზაციების ხარისხის გაუმჯობესება.
საწარმოებში მინიმალური ხელფასის ზრდის განხორციელება შესაძლებელია მატერიალური ხარჯების შემცირებით, რაც მნიშვნელოვან წილს იკავებს კომპანიების უმეტესობის სააღრიცხვო შეფასებებში. ეს ხარჯები შეიძლება შემცირდეს წარმოების ახალი ტექნოლოგიების დანერგვით, ჯართის შემცირებით და წარმოების მოცულობის გაზრდით.
ერთიანი ტარიფის სკალა
როგორც იცით, უზბეკეთში მინიმალური ხელფასი არა მხოლოდ ადგენს ხელფასის ყველაზე დაბალ ზღვარს, არამედ გავლენას ახდენს ოდენობაზეც.კვალიფიციური პერსონალის ხელფასები, რომელიც გამოითვლება ერთიანი სატარიფო სკალის მიხედვით. ეს არის ოფიციალური დოკუმენტი, რომელიც ჩამოთვლის ხელფასების კოეფიციენტებს სხვადასხვა კლასის მუშაკებისა და ოფისის პერსონალისთვის.
რესპუბლიკის პრეზიდენტის განკარგულებით, მინიმალური ხელფასის გაზრდის შემდეგ ტარიფის სკალაში კოეფიციენტები უნდა შენარჩუნდეს. ეს ნიშნავს, რომ ქვეყნის მთელი მოსახლეობის შემოსავალი გაიზრდება.
საშუალო ხელფასი უზბეკეთში
იმისთვის, რომ ობიექტურად შეაფასოთ რა არის ხელფასი უზბეკეთში, თქვენ უნდა გაითვალისწინოთ ამ ქვეყნის მოსახლეობის საშუალო შემოსავალი. 2018 წელს უზბეკეთის მოსახლეობის საშუალო შემოსავალი ოდნავ აღემატება 1,5 მილიონ სოუმს, რაც თვეში დაახლოებით $130-ის ექვივალენტია..
უზბეკეთში მინიმალური ხელფასი საკმაოდ ობიექტურად არ ასახავს მოსახლეობის რეალურ შემოსავალს. კერძო სექტორში ხელფასები გაცილებით მაღალია, ვიდრე საჯარო სექტორში. ასევე, ხელფასები მნიშვნელოვნად განსხვავდება რეგიონიდან რეგიონში. სოფლები ყველაზე ღარიბია, როდესაც ქალაქის საშუალო შემოსავალი უახლოვდება გლობალურ საშუალოს.
ხელფასი უზბეკეთში ქალაქების მიხედვით
უზბეკეთის სხვადასხვა ქალაქში მოსახლეობის ცხოვრების ხარისხი ძალიან განსხვავებულია. მოდით უფრო დეტალურად განვიხილოთ საშუალო ხელფასის ზომა ქვეყნის უდიდეს დასახლებებში.
Andijan
ამ ქალაქის მაცხოვრებლები საშუალოდ იღებენ $180 თვეში. ამასთან, ანდიჯანი კვების პროდუქტებზე საკმაოდ მაღალი ფასებით ხასიათდება. კილოგრამიანი ქათმის ფილე აქეღირება დაახლოებით $3.3, ფუნთუშის ყიდვა შესაძლებელია 13 ცენტად, ხოლო ლანჩისთვის იაფფასიან კაფეში მოგიწევთ საშუალოდ $2.5 გადახდა. მწეველები იღებენ დამატებით 70 ცენტს სიგარეტის კოლოფზე.
შავატ
შავათში მოსახლეობის საშუალო შემოსავალი ოდნავ მაღალია და $215. აქ საკვებიც ცოტა უფრო ძვირია. ერთი კილოგრამი ქათმის ფილე დაახლოებით $4,6 ეღირება, ერთი პურის საშუალო ღირებულება 69 ცენტია. რეგიონი ხასიათდება საცხოვრებლის შედარებით მაღალი ღირებულებით. 1 კვადრატულ მეტრ ფართზე მინიმუმ 680 დოლარის გადახდა მოგიწევთ. ახალგაზრდებს იშვიათად შეუძლიათ საკუთარი საცხოვრებლის ყიდვა, რის გამოც უძრავი ქონების დაქირავება დიდი მოთხოვნაა.
ბუხარა
ბუხარაში ცხოვრების დონე ითვლება ერთ-ერთ ყველაზე დაბალად უზბეკეთში დაბალი შემოსავლისა და საკვების, ტრანსპორტისა და საცხოვრებლის მაღალი ფასების კომბინაციის გამო. ამ ქალაქის საშუალო მცხოვრები თვეში 180 დოლარს იღებს. მიუხედავად ამისა, თითქმის შეუძლებელია კაფეში წასვლა 6,5 დოლარზე ნაკლებ ფასად ამ ადგილას. უძრავი ქონების ფასები იგივეა, რაც შავატში, მაგრამ სასურსათო მაღაზიებში ფასები კიდევ უფრო მაღალია, მიუხედავად დაბალი ხელფასისა.
სამარყანდ
ამ რაიონში მოსახლეობის საშუალო შემოსავალი წინასთან შედარებით ოდნავ მეტია. ამ ქალაქში მაცხოვრებლები დაახლოებით 207 დოლარს იღებენ, მაგრამ საკვების ღირებულება აქ ერთ-ერთი ყველაზე მაღალია ქვეყანაში. ქათმის ფილე კილოგრამის საშუალო ფასი 11 დოლარი იქნება. ერთი კოლოფი სიგარეტი ღირს დაახლოებით2 $. საცხოვრებელი ფართის კვადრატული მეტრი ღირს დაახლოებით 580 ჩვეულებრივი ერთეული, რაც ოდნავ იაფია, ვიდრე სხვა დიდ ქალაქებში.
ტაშკენტი
უზბეკეთის დედაქალაქში ცხოვრების დონე გაცილებით მაღალია, ვიდრე სხვა ქალაქებში. აქ საშუალო რეზიდენტი თვეში დაახლოებით 200 დოლარს იღებს, მაგრამ ეს შემოსავალი საკმაოდ საკმარისია საკვების, მოგზაურობისა და საცხოვრებლის შესაძენად ხელმისაწვდომი ფასების გამო. აქ მოსახლეობის ხარჯები საკმაოდ შეესაბამება მოსახლეობის შემოსავალს.
უზბეკეთის ყველაზე ღარიბი ქალაქი
უზბეკეთში ყველაზე დაბალი საშუალო ხელფასი ტიპიურია ქალაქ ურგენჩისთვის. აქ ეს მაჩვენებელი 123 დოლარის დონეზეა, რაც გაცილებით ნაკლებია სხვა მსხვილ დასახლებებთან შედარებით. ამავდროულად ქალაქში საკვები და საცხოვრებელი საკმაოდ ძვირია, რის გამოც მოსახლეობას ბევრი დაზოგვა უწევს.
მას შემდეგ რაც გავიგეთ, რამდენია მინიმალური ხელფასი უზბეკეთში, შეგვიძლია გამოვიტანოთ დასკვნები ქვეყანაში ცხოვრების დონის შესახებ. მიუხედავად იმისა, რომ კანონით დადგენილი მოსახლეობის მინიმალური შემოსავალი დაბალია, დიდ ქალაქებში საშუალო ხელფასი საშუალებას აძლევს მათ მაცხოვრებლებს უზრუნველყონ ყველაფერი რაც მათ სჭირდებათ, შეიძინონ საჭირო ნივთები და თანამედროვე აღჭურვილობაც კი.
